長?h企業(yè)、個(gè)體戶開(復(fù))工 需要哪些條件? 看這里!
企業(yè)、個(gè)體戶要開(復(fù))工了,那么,企業(yè)、個(gè)體戶開(復(fù))工需要什么條件?開(復(fù))工后員工如何管理?看完你就清楚了。
(一)企業(yè)開(復(fù))工需要哪些必備條件?
1.應(yīng)制定本企業(yè)開(復(fù))工生產(chǎn)和疫情防控工作方案和工作制度,并報(bào)縣、鎮(zhèn)指揮部備案,同時(shí)提交《疫情防控承諾書》。
2.企業(yè)應(yīng)確認(rèn)知曉并承諾執(zhí)行各級指揮部命令。
3.應(yīng)儲備一定數(shù)量防護(hù)物資,可滿足一段時(shí)期生產(chǎn)經(jīng)營需要。
4.建筑施工類企業(yè)暫緩開(復(fù))工,具體開(復(fù))工時(shí)間另行確定。
(二)企業(yè)要擔(dān)負(fù)哪些責(zé)任?
1.各企業(yè)對本企業(yè)開(復(fù))工生產(chǎn)和疫情防控工作負(fù)主體責(zé)任,必須確保開(復(fù))工生產(chǎn)不導(dǎo)致疫情傳播。企業(yè)法人代表為本企業(yè)疫情防控第一責(zé)任人。
2.企業(yè)要建立重大事項(xiàng)報(bào)告制度,在開(復(fù))工生產(chǎn)的前期(暫定一個(gè)月內(nèi))實(shí)施“零報(bào)告”制度,每日向所在鎮(zhèn)指揮部報(bào)告。
3.縣、鎮(zhèn)兩級指揮部有權(quán)對企業(yè)開(復(fù))工生產(chǎn)和疫情防控工作開展情況進(jìn)行檢查,企業(yè)必須配合檢查工作?h、鎮(zhèn)兩級指揮部有權(quán)要求不具備疫情防控能力或疫情防控工作不到位的企業(yè)暫緩開(復(fù))工、勒令停工。
(三)企業(yè)務(wù)工人員有哪些要求?
1.在疫情解除前,杜絕雇傭疫情嚴(yán)重地區(qū)或途經(jīng)疫情嚴(yán)重地區(qū)的務(wù)工人員。
2.除極其關(guān)鍵、不可或缺的崗位外,不得雇傭外來務(wù)工人員,要盡量優(yōu)先雇傭本島務(wù)工人員。
3.對確需雇傭外來務(wù)工人員的,要嚴(yán)格對務(wù)工人員情況進(jìn)行摸底,提出申請,合理做出返程安排。
4.實(shí)行企業(yè)集體證明和申請。
(四)企業(yè)對外來務(wù)工人員怎么管理?
1.自外來務(wù)工人員到達(dá)之日起,由企業(yè)統(tǒng)一安排,一律居家隔離14天,并主動(dòng)向村、社區(qū)報(bào)備,接受管理監(jiān)督。
2.企業(yè)要落實(shí)單人單間固定場所用于隔離觀察,并報(bào)村(社區(qū))、鎮(zhèn)備案。
3.企業(yè)一旦發(fā)現(xiàn)務(wù)工人員出現(xiàn)疑似癥狀,要確保及時(shí)隔離、及時(shí)送院診治。
4.企業(yè)要在開(復(fù))工前做好各類工作場所和職工宿舍、食堂、垃圾點(diǎn)等場所的消毒處理,落實(shí)設(shè)置測溫點(diǎn)等防控措施。
5.企業(yè)要印制并組織每一名職工如實(shí)填寫《職工復(fù)工登記表》,掌握職工個(gè)人及家庭、親友的疫情相關(guān)信息,發(fā)現(xiàn)異常情況要按規(guī)定立即采取必要措施并向所在鎮(zhèn)指揮部報(bào)告。
6.職工家中若有居家隔離的密切接觸者,不得返崗工作。
7.要對職工進(jìn)行疫情防護(hù)知識教育,傳達(dá)本企業(yè)開(復(fù))工生產(chǎn)和疫情防控工作方案和工作制度。
(五)開(復(fù))工后,企業(yè)要怎么加強(qiáng)自我管理?
1.企業(yè)要采取封閉管理模式,禁止非企業(yè)人員進(jìn)入企業(yè),堅(jiān)決防止疫情輸入。
2.要全天候?qū)M(jìn)入企業(yè)的人員進(jìn)行體溫檢測,發(fā)現(xiàn)異常立即按規(guī)定處置并報(bào)告。
3.要調(diào)整優(yōu)化工作方式,縮小人員活動(dòng)范圍,堅(jiān)決避免人員集聚,取消文娛活動(dòng)等不必要的聚集活動(dòng)。
4.要加強(qiáng)食堂管理,除在采購、制作等環(huán)節(jié)保障疫情防控外,要采取分餐方式就餐。
5.要加強(qiáng)宿舍管理,達(dá)不到衛(wèi)生條件、沒有日常防控措施的宿舍不得啟用。宿舍要?jiǎng)澐殖龈綦x區(qū),供外地返島職工做居家隔離。
6.要保持辦公和作業(yè)場所、員工集體宿舍等區(qū)域的空氣自然流通,加強(qiáng)對衛(wèi)生間等場所的重點(diǎn)管理。
7.企業(yè)人員確需離島外出的,由企業(yè)向當(dāng)?shù)劓?zhèn)指揮部提出申請,經(jīng)縣企業(yè)疫情防控工作組審核報(bào)縣防控指揮部同意后,方可離島;貚u后,需嚴(yán)格執(zhí)行14天的居家隔離規(guī)定。
8.在外埠設(shè)有機(jī)構(gòu)的企業(yè),應(yīng)加強(qiáng)外埠職工疫情防控管理工作,要求外埠職工遵守當(dāng)?shù)匾?guī)定。
9.生產(chǎn)中企業(yè)要認(rèn)真分析研判因疫情引起的市場、訂單、供應(yīng)鏈等方面的新變化和新趨勢,提升應(yīng)急應(yīng)變能力,對生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)適時(shí)作出科學(xué)調(diào)整,妥善應(yīng)對原材料供應(yīng)及生產(chǎn)、銷售過程中所出現(xiàn)的各種實(shí)際問題,探討新形勢下生產(chǎn)、銷售等經(jīng)營方式的創(chuàng)新。
10.企業(yè)在開(復(fù))工生產(chǎn)過程中,要切實(shí)做好安全生產(chǎn)管理工作。
11.企業(yè)要在開(復(fù))工生產(chǎn)和疫情防控工作中,充分發(fā)揮黨組織和黨員的先鋒模范作用,充分履行社會責(zé)任,切實(shí)保障職工合法權(quán)益。
來源:長?h新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部
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